Kazalo:
Video: Kako izkazujete usmerjenost v rezultate?
2024 Avtor: Stanley Ellington | [email protected]. Nazadnje spremenjeno: 2023-12-16 00:23
Usmerjenost k rezultatom: Postavite cilje za svoje zaposlene. Tukaj je nekaj primerov:
- Predvideti, prepoznati in učinkovito obravnavati težave in tveganja; načrt za nepredvidene situacije za spopadanje z nepričakovanimi izzivi.
- Naučite se prepoznati pričakovane projekte ali cilje rezultate brez potrebe po vložkih vodstva.
Poleg tega, kako pokažete, da ste usmerjeni v rezultate?
Ti koraki vam bodo pomagali samozavestno pokazati svojo usmerjenost v rezultate:
- Razmislite o širši sliki. Ljudje se prepogosto osredotočajo na drobne podrobnosti projekta, ki na dolgi rok niso pomembni, ali pa porabijo predolgo za en projekt in tako zanemarjajo druge.
- Določite rešitve.
- Spremljajte dolgoročne cilje.
Drugič, ali je usmerjeno k rezultatom ali k rezultatom? Rezultat - usmerjeno ljudje se pokažejo samo za tisto, za kar mislijo, da jim bo dalo, kar hočejo. Cilj- usmerjeno ljudje so odprti za pomoč, saj vedo, da včasih niso najboljši sodnik, kaj je najboljše zanje. Rezultat - usmerjeno ljudje so lahko zaprti za kakršen koli način, razen za svoj. Cilji ustvarjajo pozitivno energijo.
Prav tako je treba vedeti, kaj je usmerjenost v rezultate?
Usmerjenost k rezultatu . • Usmerjeni k rezultatom je izraz, ki se uporablja za opis posameznika ali organizacije, ki se osredotoča na rezultat in ne na proces, ki se uporablja za proizvodnjo izdelka ali zagotavljanje storitve. • Kot taki se uporabljajo številni postopki, kjer je identificiran najbolj učinkovit in ekonomičen proces.
Kako bi se opisali?
Da se boste lažje odločili, kako se opisati na intervjuju, upoštevajte te primere:
- Za svoje delo sem navdušen.
- Sem ambiciozen in zagnan.
- Zelo sem organiziran.
- Jaz sem ljudstvo.
- Sem naravni vodja.
- Sem usmerjen k rezultatom.
- Sem odličen komunikator.
- Besede za opis vašega delovnega stila:
Priporočena:
Katera podjetja uporabljajo proizvodno usmerjenost?
Podjetja za proizvodno orientacijo so Gillette, ki se osredotoča na proizvodnjo najboljšega britvice za enkratno uporabo na svetu. Drug primer je Hero Motocorp. ki je dal na trg Karizma bike, ko ni bilo povpraševanja po dirkalnih kolesih. S tem je torej zaključena definicija proizvodne orientacije skupaj z njenim pregledom
Kako izkazujete podjetnike na delovnem mestu?
Ne glede na vaš položaj, izkoristite priložnost, da postanete podjetnik in si postavite svojo vlogo. Prepoznajte priložnosti in poiščite vrednost prevzemanja tveganj. Bodite prilagodljivi. Bodi to, kar si. Zgradite blagovno znamko. Vplivajte. Bodite serijski podjetnik
Kaj naj vključuje usmerjenost zaposlenih?
Nekatere teme, ki jih boste morda želeli obravnavati, vključujejo: Dobrodošli. Novemu zaposlenemu na kratko predstavite delovno mesto in mu predstavite vodje in sodelavce. Nova papirologija za najem. Nadomestila in koristi. Udeležba in odhod. Obnašanje zaposlenih. Varnost in varnost. Zahtevano usposabljanje
Kako izkazujete odgovornost na delovnem mestu?
Kako narediti odgovornost osrednji del vaše kulture in temeljno vrednoto svoje ekipe. Dajte zgled in nosite odgovornost najprej sami. Delajte na svojih sposobnostih povratnih informacij. Zavedajte se, da odlašanje s povratnimi informacijami le še poslabša stvari. Naj odgovornost postane navada. Spremljajte svoje zaveze in držite drug drugega odgovornega
Kako lahko izboljšam svojo ciljno usmerjenost?
Kako postati bolj ciljno usmerjen v svojem življenju Načrtujte svoj dan. Prva stvar, ki jo morate narediti, da postanete bolj ciljno usmerjeni, je načrtovati svoj dan. Načrtujte svoja dejanja. Druga stvar, ki jo lahko storite, da postanete bolj ciljno usmerjeni, je, da načrtujete svoja dejanja. Preglejte svoj napredek. Sledite pravilu 90/90/1. Omrežje in mešanje s pravimi ljudmi. Zapišite. Bodite 100% predani