Kazalo:

Kaj je manipulacija in kooptacija?
Kaj je manipulacija in kooptacija?

Video: Kaj je manipulacija in kooptacija?

Video: Kaj je manipulacija in kooptacija?
Video: Kaj je visceralna manipulacija 2024, December
Anonim

MANIPULACIJA IN SODELOVANJE Manipulacija se nanaša na prikrite poskuse vpliva. Izkrivljanje in izkrivljanje dejstev, da bi bili videti bolj privlačni, prikrivanje nezaželenih informacij in ustvarjanje lažnih govoric, da bi zaposlene spodbudili, da sprejmejo spremembo, so vsi primeri manipulacija.

Ljudje se tudi sprašujejo, katere tehnike se uporabljajo za premagovanje odpora do sprememb?

Tehnike za premagovanje odpora do sprememb in izbor ustrezne tehnike

  • Razširjeno izobraževanje in izboljšanje komunikacije.
  • Omogočanje sodelovanja in vključevanja.
  • Podpora in olajšanje.
  • Dogovor in pogajanja.
  • Kooptacija in manipulacija.
  • Prisilnost – tako eksplicitna kot implicitna.

Poleg tega, kako premagate odpor na delovnem mestu? Kako premagati odpor in učinkovito izvesti spremembe

  1. Premagati nasprotovanje. Ne glede na to, kako dobro podjetja obvladujejo spremembe, bo vedno prisoten odpor.
  2. Učinkovito vključite zaposlene. Poslušaj, poslušaj, poslušaj.
  3. Izvedite spremembo v več fazah.
  4. Učinkovito komunicirajte o spremembah.

Kakšne so torej posledice za ekipo, če obstajajo člani, ki se upirajo spremembam?

Morala zaposlenih oni morda se bojijo izgube njihov delovna mesta, izguba moči ali izguba denarja. To ustvarja vzdušje strahu in zamere, kar je za organizacijo nezdravo. Tudi, ko zaposleni upirati spremembi kot skupina ustvarja delovno okolje zaposlenih proti vodstvu ekipo.

Kako prenašate odpornost?

5 korakov za ravnanje z odpornimi zaposlenimi v času sprememb

  1. Ne jemljite tega osebno. Najprej globoko vdihnite.
  2. Poslušajte in povejte, kar ste slišali. Vaša naslednja naloga je, da to, kar ste slišali in opazili, predstavite na miren, neobsojajoč način, brez pripisovanja krivde.
  3. Bodite razumevajoči. Tukaj nastopi empatija.
  4. Potrpežljivo vztrajajte.
  5. Načrtujte načrt.

Priporočena: