Kakšen je odpovedni rok v poskusni dobi?
Kakšen je odpovedni rok v poskusni dobi?

Video: Kakšen je odpovedni rok v poskusni dobi?

Video: Kakšen je odpovedni rok v poskusni dobi?
Video: Лорд Кастелян Крид - тактический гений с Кадии | Warhammer 40 000 2024, December
Anonim

A odpovedni rok bo vsebovana v pogodbi zaposlenega, ki lahko predvideva krajši odpovedni rok med pogojna kazen , kot je en teden uporaba za odpoved, ki jo sproži delodajalec ali član ekipe. To opaziti mora biti v pisni obliki.

Posledično, kakšen je odpovedni rok, ko ste na preizkusni dobi?

Če je zaposleni v svojih poskusna doba in se odloči za odhod, preden je konec, če v pogodbah o zaposlitvi nimate določenega roka, morajo dati zakonsko določeno minimalno odpovedni rok – kar je en teden.

Ali lahko tudi v poskusni dobi odstopim? Zelo pogosto se strinjate z a poskusna doba za prvih 6 mesecev zaposlitve. Tako delodajalec kot delavec imata možnost odpovedati delovno razmerje med časom poskusna doba . A odstop med poskusna doba od delodajalca pa mora izpolnjevati določena merila, da je veljavna.

Ali moram potem dati odpoved v poskusni dobi?

je the dogovorjeno odpovedni rok da si oz tvoj zaposleni mora daj prekiniti the zaposlitev. The bistvo je, da moraš daj vsaj delodajalec obvestilo v njihovi pogodbi oz the zakonski minimum – kar je daljše. Tipično pogodbeno odpovedni roki so: En mesec: osebje, ki je opravilo svoje pogojna kazen.

Koliko obvestila moram po zakonu dati?

Zaposleni morajo daj njihov delodajalec najmanj en teden opaziti enkrat oni imeti delal en mesec. Na ta minimum daljša služba ne vpliva. Vendar pogodbeno opaziti je znesek opaziti tisti delodajalec lahko določenih v pogojih za zaposlitev, ki lahko biti daljši od zakonsko določenega opaziti.

Priporočena: